向阳处的她_分卷阅读19 首页

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   分卷阅读19 (第2/2页)

就回到宁都,不忘叮嘱她好好吃饭,和其他几个人继续一起工作。

随着吃饭记不断扩大,他们五个人和程序员团队已经不足以完成工作了,第一轮资本到位,他们要想融到更多资金,也需要进一步扩大吃饭记的影响力,正式成立公司,招聘新人变的刻不容缓。

吴慕青带着他们转了几天,终于选定了新办公室的地址,还是位于创业大街,离原来的办公室不远,不过这一次租了整整一层,作为一个大通间,可以容纳将近一百名员工。

公司正式成立的事情,在初相阳还在帝都的几天就已经商量好了,公司取名“吃饭记文化发展有限公司”,法人代表由吴慕青担任,五个人分别占有股份。

吃饭记第一轮资本几乎由初相阳一个人带来,其他四个人只提供了很小一部分,所以在股份分配上,大家也没有异议,初相阳成为最大股份所有,他一个人占40%股份,吴慕青、李知苏、蓝开霁、宋冷逸分别各自所有15%。

工商许可行政许可下来之后,大家就着手准备招聘的事情。在各个平台发布招聘信息,希望毕业生实习生来到吃饭记,一起打造新的文化。

李知苏蓝开霁玩票似的拍摄了一个招聘广告,把吃饭记的理念融入在里面,还拍了很多工作的照片,希望有相同目标的年轻人,一起加入这个团结的地方。照片文艺清新,把美食和文化结合起来,在社交网络上受到很大的关注。

几个人战战兢兢的,他们名不见经传,不知道招聘信息在平台发布之后,会不会有人投简历?会不会招不全?蓝开霁每天检查邮箱时,都会仔细记录这一天报了多少人,他非常紧张。

除了发布招聘,他们还把办公室搬到了新地点,简单做了区隔,区隔五间办公室和外面的通间,大通间也分成了不同的区域,以区分岗位。白天阳光很好,整个办公室都焕然一新。

收拾好办公室,坐在采光充足的办公间,看着广大空旷的房间,心里顿时舒畅了,跃跃欲试,既紧张又期待,他们终于要开始一展身手。

经过和初相阳的视频讨论,大家决定先笔试再面试,尽可能一对一面试,让前来参加招聘的学生感受到吃饭记的诚意,宣传他们的文化。

这次招聘设定岗位是程序员、行政、策划、金融、广告等几个部门,宋冷逸担任程序员部总监,蓝开霁是广告部总监,李知苏担任策划部总监,吴慕青兼任行政和金融部门总监,同时,他们也都兼任公司管理层。

因为初相阳经常不在帝都,加之他的身份不好透露,所以只给他安排了管理层位置。

除程序员部门招聘的人数比较多之外,其他几个部门大概都有五个左右名额,当然,他们的人数是灵活的,如果遇到特别优秀的会适当增加名额。

投简历的人数比想象中多一些,经过筛选,一共选出150人参加笔试。他们去学校租了一间教室,在星期六进行笔试。

笔试过后,几个人熬了几天,把卷子批出来。程序员岗位比较特殊,交给宋冷逸自己决定,其他岗位都按照1:5的比例挑选参加面试的人员,最终进入面试的将近100人,也就是说,他们最大限度的给了同学们机会,笔试几乎没有筛选掉很多。

他们不怕辛苦的增加面试量,只是想找到适合的工作者。

有一些岗位参与调剂,





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